人事労務情報
2026.03.13
治療と就業の両立支援指針が公表されました。
労務管理厚生労働省人事労務
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改正労働施策総合推進法により、2026年4月から治療と就業の両立支援が事業主の努力義務となります。
厚生労働省は「治療と就業の両立支援指針」を公表し、基本方針の周知、相談窓口の整備、柔軟な勤務制度の導入、
医療との連携など、職場で求められる取組を示しました。新様式例も公開されています。
参照先：[厚生労働省] 治療と仕事の両立についての詳細はこちら＞＞
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